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2 Plazas!!!

Orden de realización de pruebas

1. Pruebas psicotécnicas.

• —Test de inteligencia general y/o aptitudes en los que se valorará la capacidad verbal, numérica y espacial, razonamiento y atención-percepción.
• —Pruebas de personalidad y capacidades en las que se valorarán aspectos tales como estabilidad emocional, autoconfianza, y habilidades interpersonales.
• APTO en las dos pruebas para superarla 

2. Prueba cultural:

• Consistirá en un cuestionario de 100 preguntas tipo test, de las cuales 90 versarán sobre el contenido del temario que figura en el Anexo 1 de las presentes bases, referido al conocimiento básico del ordenamiento jurídico y de las funciones a realizar, y 10 versarán sobre el conocimiento del idioma inglés (nivel A2 que establece el marco europeo de referencia).
• El porcentaje de ponderación de la prueba de idioma se establece en el 10 por ciento respecto a la calificación final del conjunto de estas pruebas.
• Parte de conocimientos (90% de la nota final)
• Valor máximo: 9 puntos
• Cada respuesta correcta: 0,10 puntos
• Cada respuesta incorrecta penalizará con 0,03 puntos
• Las preguntas no contestadas no puntúan

2.1 Prueba Idiomas:

• Valor máximo: 1 punto
• Cada respuesta correcta: 0,10 puntos
• Cada respuesta incorrecta penalizará con 0,03 puntos
• Las preguntas no contestadas no puntúan Para superar esta parte será necesario obtener una puntuación mínima de 5 puntos sobre 10, equivalente a 0,5 puntos sobre 1.

3. Pruebas físicas:

Adecuadas a la capacidad necesaria para las funciones a realizar y dirigidas a comprobar, entre otros aspectos, las condiciones de equilibrio, velocidad, resistencia y coordinación.

• – Carrera de velocidad sobre 60 metros.
• – Carrera de resistencia sobre 800 metros.
• – Lanzamiento de balón medicinal.
• – Salto de longitud desde posición de parado.
• – Natación (25 metros).

4. Reconocimiento médico. APTO/NO PTO

• El reconocimiento médico se realizará con sujeción al cuadro detallado en el Anexo III, y tiene por objetivo garantizar la idoneidad de los aspirantes para la función policial a desempeñar.