Sede Electrónica Ayto Griñón

Oferta de Empleo Público

Bases Específicas

Listado Definitivo Admitidos a Examen

 

6+1 Plazas!!!

Orden del Proceso de Selección

1. Pruebas psicotécnicas,  Para ello se realizarán:

• —Test de inteligencia general y/o aptitudes en los que se valorará la capacidad verbal, numérica y espacial, razonamiento y atención-percepción.
• —Pruebas de personalidad y capacidades en las que se valorarán aspectos tales como estabilidad emocional, autoconfianza, y habilidades interpersonales.  APTO en las dos pruebas para superarla

2. Prueba Conocimientos 90%

• Consistirá en la contestación por escrito a un cuestionario tipo test de cien preguntas, con tres respuestas alternativas cada una de ellas, siendo sólo una de ellas la correcta.
• Cada tres respuestas mal restará una respuesta bien, efectuándose la correspondiente equivalencia para los supuestos que no sean múltiplos de 3.
• La duración máxima será una hora y treinta minutos.

2.1 Prueba Idioma Extranjero 10%

• Consistirá en cumplimentar en 30 minutos un cuestionario de 25 preguntas sobre cuestiones de gramática y vocabulario de dicho idiomase
• Se calificará entre 0 y 10 puntos, valorando positivamente cada pregunta contestada correctamente.
• Cada tres respuestas mal restará una respuesta bien, efectuándose la correspondiente equivalencia para los supuestos que no sean múltiplos de 3.

3. Pruebas físicas:

Adecuadas a la capacidad necesaria para las funciones a realizar y dirigidas a comprobar, entre otros aspectos, las condiciones de equilibrio, velocidad, resistencia y coordinación.

• – Carrera de velocidad sobre 60 metros.
• – Carrera de resistencia sobre 800 metros.
• – Lanzamiento de balón medicinal.
• – Salto de longitud desde posición de parado.
• – Natación (25 metros).

4. Reconocimiento médico. APTO/NO PTO

• El reconocimiento médico se realizará con sujeción al cuadro detallado en el Anexo III, y tiene por objetivo garantizar la idoneidad de los aspirantes para la función policial a desempeñar.