Sede Electrónica

Oferta de Empleo Público

Bases Específicas

Abierto Plazo Presentación de Instancias (Del 26 de Marzo al 14 de Abril 2026)

Listado Provisional de Admitidos a Examen

30 Plazas!!!

Orden de realización de pruebas

1. Pruebas psicotécnicas.

• —Test de inteligencia general y/o aptitudes en los que se valorará la capacidad verbal, numérica y espacial, razonamiento y atención-percepción.
• —Pruebas de personalidad y capacidades en las que se valorarán aspectos tales como estabilidad emocional, autoconfianza, y habilidades interpersonales.
• APTO en las dos pruebas para superarla 

2. Prueba cultural:

• Consistirá en un cuestionario tipo test de 100 preguntas que versarán sobre el contenido del programa recogido en el Anexo I.
• El cuestionario estará compuesto por preguntas de tres respuestas alternativas de las que sólo una será correcta.
• El tiempo de duración del ejercicio será determinado por el Tribunal, no pudiendo exceder de una hora y media.
• Consistirá en un cuestionario tipo test de 20 preguntas con tres respuestas alternativas de las que sólo una será correcta.
• La prueba podrá contener preguntas de vocabulario, gramática, traducción de frases, o cuestiones sobre un tema redactado en inglés.
• El tiempo de duración del ejercicio será determinado por el Tribunal, no pudiendo exceder de 30 minutos.
• La calificación global de las pruebas de conocimientos será el resultado de sumar la puntuación del test de idiomas multiplicado por 0,10 y la puntuación del test de conocimiento del temario multiplicado por 0,90 (test idiomas x 0,10 + test contenido del temario x 0,90).
• El número de aciertos netos será el resultado de aplicar la siguiente penalización: dos preguntas erróneas se eliminarán una correcta.
• Las preguntas no contestadas y las contestadas de forma indebida (más de una respuesta marcada o marcaciones mal hechas) no contabilizarán.

3. Pruebas físicas:

Adecuadas a la capacidad necesaria para las funciones a realizar y dirigidas a comprobar, entre otros aspectos, las condiciones de equilibrio, velocidad, resistencia y coordinación.

• – Carrera de velocidad sobre 60 metros.
• – Carrera de resistencia sobre 800 metros.
• – Lanzamiento de balón medicinal.
• – Salto de longitud desde posición de parado.
• – Natación (25 metros).

4. Reconocimiento médico. APTO/NO PTO

• El reconocimiento médico se realizará con sujeción al cuadro detallado en el Anexo III, y tiene por objetivo garantizar la idoneidad de los aspirantes para la función policial a desempeñar.